Assalamualaikum, selamat berjumpa lagi di blog saya www.papan-tulis.com ini. Pada Kesempatan ini saya ingin berbagi salah satu materi yang diajarkan di kelas XII (dua belas) semester satu tentang menulis surat lamaran pekerjaan. Materi ini kita akan membahas tentang 3 (tiga) hal penting yang ada pada surat lamaran pekerjaan. 3 (tiga) hal penting ini merupakan bagian penting dari surat lamaran. Jika kamu saat ini masih sekolah mungkin surat lamaran pekerjaan ini belum terasa kebermanfaatannya karena mungkin kamu belum terpikirkan untuk mencari pekerjaan. Langsung saja kita masuki materi tentang 3 (tiga) hal penting yang ada pada surat lamaran pekerjaan. Yaitu: 1. Tesis 2. Argumentasi 3. Penegasan Berikut saya jelaskan satu persatu dari 3 (tiga) materi di atas. 1. TesisTesis merupakan pernyataan umum yang bersifat menurut pandangan (perasaan) sendiri (subjektif). Kenapa disebut tesis dalam surat lamaran pekerjaan subjektif? Karena di dalam surat lamaran pekerjaan terdapat pernyataan si pelamar pekerjaan mengemukakan dirinya agar bisa diterima dan layak bekerja serta bekerjasama. Contoh dari tesis dalam surat lamaran pekerjaan adalah “Saya selalu bersedia untuk bekerjasama dan mendedikasikan diri secara profesional untuk bekerja di perusahaan yang Bapak/Ibu pimpin karena kemampuan dan keterampilan yang saya miliki. 2. ArgumentasiBagian penting yang kedua dalam menulis surat lamaran pekerjaan adalah argumentasi. Argumentasi harus ada di dalam surat lamaran pekerjaan. Fungsi dari argumentasi dalam surat lamaran pekerjaan ini adalah sebagai penguat dari bagian tesis. Lalu apa bentuk atau wujud dari argumentasi tersebut? Jawabannya adalah biografi singkat pelamar. Dengan adanya biografi singkat pelamar tersebut maka pelamar memberikan bukti dan argumentasi untuk dapat diterima pada perusahaan yang dilamarnya. 3. PenegasanUntuk meyakinkan bahwa diri kita layak diterima, maka perlu adanya penegasan di dalam surat lamaran pekerjaan. Ini juga merupakan penguatan dari tesis surat lamaran pekerjaan. Lalu apa contoh penegasan dari surat lamaran pekerjaan? Ini dia contohnya: “Demikian surat permohonan ini saya sampaikan, besar haparan saya agar Bapak/Ibu dapat mempertimbangannya, sebelum dan sesudahnya saya ucapkan terima kasih”. Nah itulah 3 (tiga) hal penting yang ada pada surat lamaran pekerjaan. Semoga dengan adanya materi ini kita mendapat informasi dan wawasan baru serta bagi yang ingin melamar pekerjaan diterima dengan mudah. Amin. Lihat JugaSetelah mengetahui kalian pengertian surat lamaran pekerjaan, kalian akan belajar mengenai jenis-jenisnya. Berdasarkan jenis pembuatannya, isi surat lamaran pekerjaan mempunyai dua jenis yakni: a. Surat lamaran pekerjaan yang menyatu dengan riwayat hidup atau CV (curriculum vitae). Dalam salah satu jenis ini, riwayat hidup termasuk isi surat karena isinya berupa gabungan. Cara ini juga disebut dengan model gabungan. b. Surat lamaran yang terpisah dari riwayat hidup. Dalam salah satu jenis surat lamaran pekerjaan ini riwayat hidup merupakan lampiran dan cara ini disebut model terpisah. Dalam praktiknya, jenis yang sering pelamar kerja pakai adalah model terpisah seperti contoh di atas. Walaupun dalam pembuatannya memerlukan dua kali kerja, mereka lebih menyukai model ini karena suratnya tidak terlalu panjang. Baca juga: 10 Cara Mudah Belajar Matematika Unsur-unsur Surat Lamaran PekerjaanSetelah kalian bisa menentukan jenis surat lamaran pekerjaan yang akan kalian buat, kalian juga harus belajar mengetahui unsur-unsurnya. Karena, dengan memahami unsur-unsurnya kalian akan lebih memahami tentang isi surat lamaran pekerjaan. Unsur-unsur penting di dalam surat lamaran pekerjaan adalah: a. Tesis Bagian awal surat dengan pernyataan umum atau Tesis, yaitu bagian surat lamaran pekerjaan yang menyajikan pengantar surat pernyataan umum. Salah satu unsur ini berfungsi sebagai informasi awal terkait dengan pekerjaan yang akan kalian lamar. Pada bagian Ini kalian akan menyajikan informasi berupa salam pembuka, pembuka dan biodata. b. Argumentasi Argumentasi adalah bagian surat lamaran pekerjaan yang menyajikan alasan bagi pemilik lowongan kerja untuk menerima kalian sebagai pelamar. Pada bagian ini kalian akan menyajikan informasi berupa foto kopi ijazah, curikulum vitae, dan keterangan lain yang mendukung kompetensi kalian. c. Penegasan Unsur yang terakhir ini, merupakan bagian surat lamaran pekerjaan yang berfungsi sebagai penutup. Pada bagian ini kalian akan menyajikan seperti harapan pelamar, salam penutup dan nama serta tanda tangan. FungsiSetelah kalian sudah mengetahui Pengertian, Jenis, dan Unsur isi surat lamaran pekerjaan, tentunya kalian juga harus tahu fungsinya. Fungsi utama dari surat lamaran pekerjaan adalah sebagai tanda tertulis/resmi pengajuan permohonan pekerjaan kepada calon pemberi pekerjaan. Selain itu, karena surat ini sifatnya resmi tentu akan langsung diterima sebagai permohonan dan pertimbangan dalam menerima pelamar tersebut. Fungsi-fungsi dari isi surat lamaran pekerjaan ini yakni: a. Sebagai Alat Komunikasi Fungsi ini merupakan salah satu fungsi dasar dari setiap surat. Karena setiap surat pastinya akan mengandung informasi yang akan sangat diperlukan oleh pihak yang dituju. Dalam surat lamaran pekerjaan biasanya akan terlampir izasah, daftar riwayat hidup, foto copy KTP dan keterangan pengalaman pekerjaan. Semua informasi tersebut akan menjadi bahan pertimbangan perusahaan untuk menerima pelamar tersebut. Oleh karena itu, kalian harus sangat memperhatikan informasi dalam surat lamaran tersebut dan mempersiapkan semua prasyarat yang ada. b. Sebagai Bahan Pertimbangan Seperti penjelasan sebelumnnya bahwa dengan hadirnya sebuah surat lamaran kerja dan berbagi informasi mengenai identitas diri, merupakan kebutuhan yang penting. Karena, untuk melakukan sebuah pertimbangan bagi perusahaan menerima pelamar yang tepat mengisi pekerjaan yang kosong. c. Sebagai tanda tertulis / resmi pengajuan permohonan pekerjaan Fungsi yang satu ini merupakan fungsi utama dari isi surat lamaran pekerjaan. Karena surat ini sifatnya resmi, tentu akan langsung diterima sebagai permohonan dan pertimbangan dalam menerima pelamar tersebut. Nah, itu lah seputar materi isi surat lamaran pekerjaan yang terdapat pada modul kelas 12. Jadi, intinya surat lamaran kerja merupakan surat yang dikirim oleh seseorang kepada instansi untuk mencari pekerjaan. Semoga Bermanfaat yaa!! Untuk mengetahui pembahasan lainnya, kalian bisa terus mengunjungi Bintang Sekolah Indonesia. Tetap semangat ya Sobat Bintang!! Baca juga: 10 Manfaat Rajin Membaca, Kalian Harus Tahu! Sumber: Isi dan Sistematika Surat Lamaran Pekerjaan_Bahasa Indonesia_Kelas XII KD 3.1 Kosasih, Engkos. 2017. Cerdas Berbahasa dan Bersastra Indonesia untuk SMA/MA Kelas XI Suherli, dkk. Buku Guru Bahasa Indonesia Kelas XI Revisi Tahun 2017. Jakarta: Pusat https://seputarilmu.com/2020/08/surat-lamaran-pekerjaan.html
Ketika hendak melamar pekerjaan menjadi karyawan di berbagai instansi manapun pasti hal yang pertama dilakukan pelamar adalah membuat surat lamaran pekerjaan. Surat pengantar lamaran kerja atau cover letter merupakan salah satu hal yang juga ikut paling diperhatikan oleh HRD selain CV. Isi, keterangan, format, kerapihan hingga penggunaan dan gaya Bahasa yang digunakan pada cover letter bisa ikut mempengaruhi penilaian HRD kepada pelamar. Baik melamar kerja secara langsung atau melalui website (online) isi dan format dari sebuah surat lamaran sangat lah penting, itu mengapa membuat surat pengantar atau lamaran yang baik adalah keharusan, karena dari surat lamaran yang tepat dapat memberikan kamu point tambahan untuk kesan pertama yang baik dari HRD. Hal utama dan paling penting saat menuliskan surat lamaran pekerjaan adalah jujut. Sebab, kejujuran itu akan terlihat oleh orang yang membaca lamaranmu. Saat kamu tidak jujur dan terlalu membual dalam surat lamaran, maka hal itu hanya akan membuatmu tidak akan diterima di perusahaan tempatmu melamar.
MENGENAL SURAT LAMARAN PEKERJAAN Surat lamaran pekerjaan adalah surat permohonan yang di tulis oleh seorang pencari kerja dan ditujukan kepada instansi atau lembaga yang memberikan lowongan pekerjaan dan mencari karyawan baru. Surat lamaran pekerjaan merupakan surat pribadi resmi. Sebab surat lamaran pekerjaan merupakan surat yang ditulis secara individu atau pribadi yang ditujukan pada lembaga resmi, sehingga Bahasa yang digunakan harus menggunakan bahasa formal atau resmi. Aspek penting dalam Surat Lamaran Pekerjaan adalah sebagai berikut : 1. Tesis atau pernyataan umum Tesis berisi informasi awal yang dikemukakan pelamar yang berhubungan dengan pekerjaan yang akan dilamar. Tersis terdapat pada paragraf pertama dan kedua. Informasi yang ada didalamnya adalah bagaimana pelamar mendapatkan informasi lowongan pekerjaan dan posisi yang diinginkan. Biasanya informasi ini ditulis sesuai yang diterima, jika di koran maka sebutkan koran edisi berapa dan koran merk apa, jika pada internet usahakan berikan link dimana didapatkannya lowongan pekerjaan tersebut serta tambahkan tanggal lowongan pekerjaan itu di upload. Argumentasi digunakan untuk menguatkan tesis atau pernyataan umum. Argumentasi disajikan untuk menyakinkan orang yang membaca surat lamaran tersebut bahwa pelamar dapat memenuhi kualifikasi yang dibutuhkan. Pada bagian ini berisi informasi tentang si pelamar, di antaranya pendidikan (Lulusan dimana, beberapa nilai IPK dll), pengalaman kerja (jika mempunyai), serifikat, atau sesuatu yang berkaitan dengan kelebihan pelamar yang sesuai dengan lowongan tersebut. Sistematika Surat Lamaran Pekerjaan Kepala surat umumnya terdiri dari nama pribadi, alamat lengkap, nomor telepon dan alamat e-mail ataupun situs. Fungsi umum kepala surat adalah agar identitas segera diketahui perekrut atau perusahaan yang memberikan lowongan pekerjaan. Penulisan tanggal surat sebaiknya lengkap (tidak disingkat). Penulisan nama bulan disesuaikan EYD, misal bulan November sebaiknya tidak ditulis dengan Nopember. Penulisan tanggal umumnya diletakkan tepat di bawah kepala surat. Bagian ini dapat disebut juga sebagai judul surat. Bagian ini menginformasikan tujuan surat ini dibuat, yaitu melamar pekerjaan. Penulisan hal atau perihal disesuaikan dengan kaidah penulisan judul, yaitu setiap kata diawali huruf kapital, kecuali preoposisi, konjungsi, dan kata bantu. Fungsi lampiran adalah untuk menginformasikan bahwa surat lamaran kerja tersebut disertai dengan dokumen penting lainnya atau tidak. Bagian ini dicantumkan untuk menginformasikan berapa banyak berkas yang menyertai surat lamaran. Misalnya CV, fotokopi ijazah, transkip nilai, dan KTP. Kata lampiran tidak perlu ditulis jika memang tidak ada dokumen yang ikut disertakan dalam surat lamaran kerja. Penulisan kata lampiran diikuti dengan tanda baca titik dua ( : ). Jumlah berkas lampiran ditulis dengan huruf (bukan dengan angka) dan diakhiri tanpa tanda baca. Alamat tujuan terdiri dari nama penerima surat, nama instansi/lembaga dan alamat penerima surat. Dasar penulisan sama dengan dasar penulisan pada kepala surat, tetapi ditambahkan kata “Yth.” Sebelum nama penerima atau kata “Kepada” di atas nama penerima. Kedua kata alamat itu tidak dianjurkan menggunakan keduanya secara bersamaan karena menimbulkan kesan tidak efektik pada kebahasaan yang di gunakan. Jadi pilih salah satu diantaranya. Hal-hal yang perlu diperhatikan dalam penulisan alamat adalah: a. Kata yang terhormat disingkat Yth, b. Huruf awal pada singkatan Yth. ditulis dengan huruf kapital, c. Kata kepada tidak perlu dicantumkan, d. Sapaan ibu, bapak, saudara, dapat digunakan jika diikuti dengan nama orang dan huruf awal sapaan-sapaan itu ditulis dengan huruf kapital, e. Gelar akademik dan pangkat dapat dicantumkan jika di ikuti nama orang. f. Jika jabatan seseorang dicantumkan, kata sapaan tidak digunakan agar tidak ada kerancuan penulisan, g. Kata jalan jangan disingkat dengan Jln. h. Kata nomor tidak perlu ditulis karena merupakan hal yang mubazir, i. Kode pos ditulis setelah penulisan nama kota, j. Akhir baris alamat tujuan tidak diikuti tanda titik Salam pembuka umumnya menggunakan kalimat “Dengan hormat” “Assalamualaikum” atau “Salam Sejahtera” yang diakhiri dengan tanda baca koma (,). Adapun hal-hal yang harus diperhatikan dalam penulisan salam pembuka adalah: a. Bentuk yang lazim digunakan sebagai salah satu salam pembuka adalah Dengan hormat, Salam sejahtera, Saudara… yang terhormat, Ibu/Bapak… yang terhormat,Saudara…, atau diganti Assalamu’alaikum warahmatullahiwabarakatuh, b. Huruf awal kata ditulis dengan huruf kapital, c. Penulisan salam pembuka diikuti tanda koma, d. Bentuk salam pembuka ditulis pada margin kiri, e. Penulisan bentuk salam pembuka tidak menjorok ke dalam sebagai alenia baru, f. Biasanya salam pembuka digunakan pada surat-surat yang berisi berita. Isi surat adalah bagian untuk mengemukakan makdud serta menginformasikan sekilas pandang tentang jadi diri anda. Isi surat harus informatif, efektif, dan sistematis. Informatif berarti isi surat mudah mengerti. Efektif berarti isi surat terfokus dan tidak berlebihan. Sistematis berarti isi surat sebaiknya tidak terlalu panjang ataupun pendek. Informasi yang umum terdapat terdapat pada isi surat lamaran kerja ialah : sumber informasi lowongan, identitas/deskripsi diri singkat, ucapan terimakasih dan ungkapan harapan apabila ada. Bagian ini berisi informasi mengenai kemampuan pelamar, keterampilan, dan pengalaman yang relevan dengan posisi yang hendak dilamar. Pada bagian ini, sebaiknya mencantumkan kalimat yang menunjukkan keyakinan para peserta. Untuk mengarahkan dan menarik perhatian pembaca, dalam paragraf pembuka perlu disampaikan pendahuluan atau latar belakang yang terkait dengan pokok pembicaraan secara singkat dan jelas. Selanjutnya, langsung masuk ke dalam paragraf isi untuk menyampaikan maksud yang diinginkan secara jelas. Paragraf isi lebih panjang daripada paragraf pembuka atau penutup. Salam penutup dapat menggunakan kalimat “Hormat Saya” atau “Wassalamualaikum” diakhiri dengan tanda baca koma (,). Jika maksud yang ingin disampaikan sudah terpenuhi, akhiri dengan paragraf penutup dengan menyampaikan simpulan atau ungkapan terimakasih secara tegas dan singkat. Umumnya paragraf penutup surat ini hanya sebuah kalimat pendek seperti Atas perhatian Bapak/Ibu, saya ucapkan terima kasih atau Atas bantuan dan perhatian Bapak/Ibu, saya ucapkan terima kasih. Sebelum dibubuhi tanda tangan (dan cap) pengirim, terdapat salam penutup yang lazimnya ditulis dengan hormat kami, salam takzim, wasalam, wassalamualaikum warahmatullahi wabarakatuh. Sementara itu, perlu diingat bahwa surat dinas yang diterbitkan oleh lembaga sudah mempunyai kop surat yang di dalamnya sudah tertera alamat dan tanggal. Jadi, tidak perlu diterapkan lagi pada bagian akhir. 9. Tanda Tangan dan Nama Terang Menandatangani surat sebaiknya dengan jelas ukuran yang proporsional. Sebaiknya menggunakan tinta warna gelap dan netral (hitam/biru). Nama terang dituliskan tepat di bawah tanda tangan dan diisikan nama lengkap beserta gelar. Keresmian surat dinas lebih kuat dan tingkat kekuatan itu bertambah jika dibubuhi tanda tangan penerbit atau pengirim atau penanggung jawab surat. Berkaitan dengan hal ini identitas kedinasan penanda tangan harus jelas. Idnetitas kedinasan tersebut meliputi jabatan, NIP, dan cap dinas atau cap jabatan. Nama penanda tangan tidak digaris bawahi dan tidak diletakkan di dalam kurung. Selain itu, singkatan NIP tidak diberi tanda titik dan angkanya tidak dipisahkan per tiga angka sebagaimana yang sering ditemukan dalam surat dinas. Contoh Surat Lamaran Pekerjaan Yth. Manager PT Kinerja Indonesia Jalan Kemerdekaan No. 54 Jakarta Berdasarkan informasi lowongan kerja situs www.jobindo.com pada tanggal 23 Juli 2019, perusahaan Bapak/Ibu membuka lowongan pekerjaan sebagai programmer. Dengan surat ini saya melamar pekerjaan tersebut. Adapun keterangan mengenai diri saya sebagai berikut : tempat/tanggal lahir : Surabaya, 10 September 1995 jenis kelamin : Laki – laki pendidikan : S1 – Teknik Informatika, Universitas Indonesia alamat : Jalan Ahmad Yani RT 09 RW 89 Surabaya Saya dalam kondisi sehat jasmani dan rohani, dan lancar berbahasa Inggris secara lisan dan tertulis. Lulus dengan IPK 3,8 dan menjadi predikat lulusan terdisiplin. Sebagai bahan pertimbangan, saya lampirkan : 2. Foto kopi ijazah S1 dan transkip nilai 3. Foto kopi sertifikat kursus bahasa Inggris 5. Foto kopi surat catatan kepolisian. Demikian surat lamaran ini saya buat, atas perhatian Bapak/Ibu saya ucapkan terimakasih. Demikian artikel ini saya sampaikan, bila ada salah ketik bisa komentar dibawah, agar bisa segera di revisi. Terimakasih semoga membantu 😊 |