Selamat datang di Pakdosen.co.id, web digital berbagi ilmu pengetahuan. Kali ini PakDosen akan membahas tentang Curriculum Vitae? Mungkin anda pernah mendengar kata Curriculum Vitae? Disini PakDosen membahas secara rinci tentang pengertian, manfaat, kegunaan, jenis, susunan, isi, cara dan contoh. Simak Penjelasan berikut secara seksama, jangan sampai ketinggalan. Show
Pengertian Curriculum VitaeCurriculum vitae (CV; juga ditulis curriculum vitæ) atau daftar riwayat hidup adalah dokumen yang memberikan gambaran mengenai pengalaman sesorang dan kualifikasi lainnya. CV merupakan gambaran personifikasi diri dalam tulisan. CV yang baik adalah dimana pembaca CV tersebut dapat membayangkan dengan baik sang pembuat CV sebelum bertemu langsung secara fisik. Manfaat Curriculum VitaeManfaat curiculum vitae adalah menjelaskan keterangan diri, informasi diri, data diri dan sebagainya. Dengan CV, setiap orang yang membaca dan memeriksa CV seseorang akan dapat mengetahui dan menelaah setiap orang dari informasi diri yang telah diberikan, serta dapat memberikan gambaran seseorang melalui kegiatan – kegiatan atau dari spesifikasinya dalam pendidikan dan berorganisasi. Dengan kata lain manfaat CV menjelaskan kriteria diri dalam bentuk teks. Kegunaan Curriculum VitaeBerikut ini adalah beberapa kegunaan Curriculum Vitae yaitu:
Baca Lainnya : Pengertian Profitabilitas Jenis-jenis Curriculum VitaeBerikut ini adalah beberapa jenis-jenis Curriculum Vitae yaitu: 1. Curriculum Vitae berdasarkan urutan kronologisIni dia CV yang biasa digunakan kebanyakan orang. Jenis CV ini mengedepankan pendidikan dan pengalaman kerja dalam urutan kronologis, baik digunakan bila pelamar mempunyai tipe perkerjaan yang sama sepanjang karirnya, sehingga CV model ini akan memperlihatkan perkembangan karir pelamar tersebut. CV seperti ini lebih disenangi oleh sejumlah perusahaan, karena format susunannya yang dimulai dengan pengalaman kerja paling baru. 2. Curriculum Vitae berdasarkan keterampilanJenis CV ini lebih terfokus pada keterampilan dibanding pengalaman kerja. Fungsinya adalah untuk meyakinkan pemberi kerja bahwa pelamar mempunyai keterampilan yang dibutuhkan untuk melakukan pekerjaan tersebut. CV ini cocok untuk para fresh graduate dan orang yang ingin berganti pekerjaan ke bidang yang berbeda dengan bidang kerjanya dulu. Pilihlah Curriculum Vitae yang sesuai pada diri masing-masing pelamar karena pada dasarnya ada bermacam-macam konsep dan jenis CV, yang masing-masing menonjolkan apa yang patut ditonjolkan untuk mendapatkan sebuah posisi tertentu. Susunan Curiculum VitaeBerikut ini adalah susunan dari curiculum vitae yaitu: Bagian ini berisi nama, alamat, agama, email, nomor telepon dan identitas pribadi lainnya. Bagian ini menjelaskan latar belakang pendidikan dan berhubungan dengan pekerjaan yang dituju. Pada umumnya, banyak yang membuat CV menjelaskan dari TK (Pendidikan paling dasar), SD, SMP sampai perguruan tinggi (Pendidikan terakhir). Bagian ini adalah bagian yang paling dilihat oleh perekrut kerja. Pengalaman kerja memberikan gambaran apakah seorang kandidat sudah memiliki jam terbang yang cukup atau masih terbatas. Rekruter juga bisa menentukan apakah kandidat dapat segera menyesuaikan diri di organisasi yang baru atau apakah dia butuh penyesuaian yang panjang. Seharusnya pada bagian ini perlu dijelaskan dalam CV skill apa saja yang telah dimiliki sebagai proses belajar maupun pengalaman dari pekerjaan sebelumnya. Dan dibuat dalam bentuk yang meyakinkan dan informatif. Untuk lebih meyakinkan lagi, perlu memasukkan daftar training yang pernah diikuti sebelumnya untuk memberi gambaran sejauh mana pemilik CV telah berkembang dan wawasan apa saja yang sudah dimiliki. Ini adalah bagian yang penting disamping pengalaman kerja yang menjelaskan keunikan, kelebihan dan presetasi sebagai individu sekaligus pencapaian di bidang tertentu. Baca Lainnya : Akuntansi Keperilakuan Selain hal-hal yang berhubungan langsung dengan pekerjaan. Pada CV juga perlu memberikan sedikit gambaran kegiatan yang dilakukan di masyarakat. Ini akan menunjukkan bahwa pemilik CV bisa membagi waktu dan memiliki hubungan sosial yang lebih luas, tidak hanya sebatas di lingkungan pekerjaan. Isi Curriculum VitaeBerikut ini adalah beberapa isi dari curriculum vitae yaitu:
Cara Membuat CV yang Efektif dan MenarikBerikut ini adalah beberapa cara membuat Cv yang efektif dan menarik yaitu: 1. Rapi dan Mudah DibacaIni merupakan syarat utama dari sebuah CV atau resume yang efektif dan menjual. Penampilan CV tentu akan menjadi kesan pertama apakah pembaca ingin melanjutkan ke tahapan selanjutnya atau menyerah sebelum membaca apa yang ada di dalamnya. Kerapian dapat menggambarkan seseorang yang tertib, teratur, sistematis juga kemampuan bekerja-sama dengan orang lain. Jadi pastikan untuk menggunakan huruf dengan ukuran normal, spasi jangan terlalu rapat, margintidak konsisten, atau ejaan yang banyak kesalahan. Gunakan format standar, ubahlah format tersebut sesuai dengan kebutuhan. 2. Memberikan Informasi LengkapCV atau resume yang efektif selalu memberikan informasi lengkap dan relevan kepada orang yang membacanya, setidaknya mencakup semua yang telah dijabarkan di poin sebelumnya. Gunakan gaya bahasa formal dan kalimat-kalimat yang sederhana serta konsisten dalam seluruh dokumen anda. Dan tulislah CV dengan jujur dan akurat. 3. Disajikan Secara RingkasCV atau resume yang efektif memang harus menyajikan informasi secara lengkap, tapi bukan berarti CV atau resume pelamar harus panjang sekali sampai 10 halaman. Cobalah untuk memaparkan informasi penting, detail dan relevan terhadap pekerjaan yang dituju hanya dalam 1-2 halaman. Baca Lainnya : Konjungsi adalah 4. Konsistensi KarirSudah menjadi rahasia umum kalau satu hal ini adalah salah satu kunci penting yang menentukan untuk dihubungi oleh pihak perusahaan menuju tahapan rekrutmen berikutnya. Pihak perusahaan lebih memilih specialis dalam bidang tertentu untuk mengisi posisi yang lowong. 5. Karir ProgresifKetika pelamar sudah menjadi spesialis di satu bidang, keputusan untuk menuju tahap rekrutmen berikut biasanya akan lebih mudah diambil oleh pihak perusahaan kalau apabila pelamar menjalani karir yang progresif. Karena disinilah indikator paling nyata apakah pelamar mampu memberikan performa kerja terbaik dalam spesialisasi yang dipilih-yang berarti pula mendapat ganjaran berupa promosi jabatan kalau memang berprestasi. 6. AchievementJangan pernah ragu untuk mencantumkan pencapaian prestasi yang diukir dalam tiap jabatan atau posisi yang ditempati sebelumnya. Inilah kesempatan terbaik untuk menjual bukti kemampuan dan kompetensi yang sesungguhnya kepada pihak perusahaan yang merekrut. 7. Custom MadeYang dimaksud custom made disini adalah mengubah dan menyesuaikan CV atau resume agar sedapat mungkin menunjukkan kepada pihak perusahaan yang merekrut bahwa kemampuan dan kompetensi yang Anda miliki memang menyamai atau mendekati persyaratan kerja yang dicari oleh pihak perusahaan. Contoh Curriculum VitaeBerikut ini adalah contoh dari curriculum vitae yaitu: DATA PRIBADI Nama : Regita Shandra Nirwana Alamat : Jl……………….. Telepon : (021) 824xxxxx HP : 085694xxxxxx Email : Tanggal Lahir : 25 April 1994 Kebangsaan : Indonesia Agama : Islam Jenis Kelamin : Perempuan Status : Belum Menikah LATAR BELAKANG PENDIDIKAN Pendidikan Formal 2001-2007 : SDN Sepanjang Jaya VIII 2007-2009 : SMP IT YPI “45” Bekasi 2009-2012 : SMA YPI “45” Bekasi 2012-2016 : Universitas Gunadarma Pendidikan Non Formal -Kursus MYOB yang diselenggarakan oleh Universitas Gunadarma -Kursus Bahasa Inggris di IEC Kemampuan Pengalaman Kerja Demikian riwayat hidup ini saya buat dengan sebenarnya Bekasi 27 Desember 2014 Regita Shandra Nirwana Demikian Penjelasan Materi Tentang Curriculum Vitae : Pengertian, Manfaat, Kegunaan, Jenis, Susunan, Isi, Cara dan Contoh Semoga Materinya Bermanfaat Bagi Siswa-Siswi. |