Halo RG Squad, setelah menempuh pendidikan selama 12 tahun dan nantinya berkuliah selama 4 tahun, kamu tentunya akan melamar ke sebuah perusahaan untuk bekerja. Nah, untuk melamar bekerja di sebuah perusahaan kalian tentunya memerlukan daftar riwayat hidup atau CV. Daftar riwayat hidup ini merupakan daftar atau catatan tentang diri kita mengenai data pribadi, riwayat pendidikan, serta kemampuan dan pengalaman kerja yang dimiliki.
Untuk membuat sebuah riwayat hidup yang baik diperlukan beberapa unsur di dalamnya. Apa saja? Yuk, kita lihat bersama.
Unsur-unsur Daftar Riwayat Hidup (CV)
Isi dari data pribadi yang ada dalam daftar riwayat hidup berupa nama pelamar, alamat, tempat tanggal lahir, nomor telepon yang bisa dihubungi. Data pribadi ini penting, agar saat nanti kita diterima di sebuah perusahaan, pihak perusahaan dapat dengan mudah menghubungi kita.
Selanjutnya tuliskan riwayat pendidikan mulai dari pendidikan yang terendah hingga tertinggi. Jangan lupa mencantumkan nilai akhir akademis yang diraih. Riwayat pendidikan sangat penting, karena pihak perusahaan juga akan melihat riwayat pendidikan kalian. Apakah sejak pendidikan dasar hingga universitas kalian memiliki kemampuan yang dibutuhkan oleh perusahaan atau tidak.
Kemudian kamu dapat mencantumkan pengalaman kerja jika sudah pernah bekerja sebelumnya. Jika kalian sudah pernah bekerja sebelumnya, kalian tuliskan juga apa pekerjaan yang pernah kalian lakukan. Semakin banyak pengalaman kerja, berarti ilmu yang kalian dapatkan juga semakin banyak.
Baca juga: Menulis Surat Lamaran Kerja Sederhana
- Pengalaman organisasi serta jabatan yang pernah diemban
Pengalaman organisasi ini juga bisa menjadi bahan pertimbangan sebagai nilai tambah kalian, karena kalian aktif berkegiatan saat di sekolah atau di kampus.
- Pengalaman kepanitiaan serta jobdescription-nya
Bergabung dalam sebuah kepanitian juga bisa memberikan pengalaman bekerja dalam sebuah tim. Mungkin nanti saat kalian bekerja, kalian diharuskan bekerja dengan tim. Jadi, kalian sudah memiliki bayangan bagaimana bekerja dalam sebuah tim.
- Seminar, pelatihan, dan kursus yang pernah diikuti
Selain pengalaman organisasi dan kepanitian, seminar dan pelatihan pun juga bisa menjadi nilai tambah untuk kemampuan kalian. Semakin banyak seminar dan pelatihan yang pernah diikuti, berarti ilmu kalian pun semakin banyak.
Kemampuan ini termasuk kemampuan bahasa asing dan daerah, kemampuan di bidang seni, kemampuan penguasaan teknologi komputer. Kemampuan yang kalian bisa lakukan harus dituliskan di sini. Pihak perusahaan bisa melihat apa saja kemampuan kalian dan apakah dari kemampuan yang kalian punya bisa sesuai dengan posisi dilamar.
Contoh Soal
Soal 5
Perhatikan lowongan kerja berikut ini!
LOWONGAN
Dibutuhkan wanita lulusan S1, bisa komputer u/ bag. Adm. Pembukuan dan tinggal di Mess Jalan Hayam Wuruk 4Ruko Glodok Jaya. Telepon 6253738-08561293099.
Kompas, 28 Maret 2011
Penulisan salam pembuka yang tepat sesuai dengan iklan di atas adalah...
- Berdasarkan Koran kompas yang terbit pada tanggal 28 Maret 2011, terdapat lowongan Staff Administrasi Pembukuan dan saya akan melamar posisi itu.
- Berdasaran koran Kompas, 28 Maret 2011 ada lamaran pekerjaan sebagai Staff Administrasi Pembukuan. Saya berminat melamar kerja di sana.
- Berdasarkan informasi lowongan pekerjaan di koran Kompas 28 Maret 2011 sebagai Staff Admninistrasi Pembukuan, saya yang bertanda tangan di bawah ini :
- Sehubungan dengan adanya loker yng ada di koran kompas, saya ingin melamar kerja sebagai Staff Administrasi Pembukuan
- Sehubungan dengan koran kompas yang memiliki lowongan pekerjaan sebagai Staff Administratif Pembukuan saya ingin melamar kerja di sana.
Jawaban : C
Pembahasan : Dalam penulisan salam pembuka isi surat, biasanya berisi tentang sumber informasi lowongan kerja secara lengkap dan maksud surat lamaran yang sederhana (tidak berlebihan) serta posisi yang akan dilamar. Pilihan C merupakan pilihan yang tepat karena ada sumber informasi lowongan kerja serta maksud surat lamaran kerja dan posisi yang akan dilamar. Sedangkan pada pilihan D dan E sumber informasi lowongan kerja tidak lengkap. Pada pilihan A dan B kalimat yang digunakan kurang baku untuk surat lamaran kerja.
Setelah mempelajari seperti apa daftar riwayat hidup yang baik, sekarang saatnya kamu membuat daftar riwayat hidupmu sendiri Squad. Membuat daftar riwayat hidup yang benar dan lengkap penting untuk mendapatkan pekerjaan yang sesuai dengan kriteriamu. Ingin belajar membuat CV yang benar? Yuk, lihat saja video pelajaran beranimasi di ruangbelajar.
ReferensiSuryaman, Maman dkk. 2018. Bahasa Indonesia SMA/MA/SMK/MAK Kelas XII - Kurikulum 2013 - Edisi revisi 2018. Jakarta: Pusat Kurikulum dan Perbukuan, Balitbang, Kemendikbud.
Artikel diperbarui 3 Desember 2020
Daftar Riwayat Hidup : Pengertian, Hal yang Penting Dicantumkan, Langkah Penulisan dan Contohnya – Bagaimana membuat Daftar Riwayat Hidup yang benar ?Pada kesempatan ini Seputarpengetahuan.co.id akan membahas contoh Daftar Riwayat Hidup dan hal-hal yang melingkupinya.Mari kita simak bersama pembahasannya pada artikel di bawah ini untuk lebih dapat memahaminya.
Daftar riwayat hidup atau curicullum vitae atau juga disingkat CV merupakan sebuah dokumen persyaratan untuk melamar pekerjaan. Daftar riwayat hidup ialah data yang berisi tentang data diri kita, seperti identitas pribadi sampai pengalaman kerja yang pernah kita lakukan serta prestasi apapun yang pernah kita raih bisa di tulis di dalam sebuah CV.
Hal- hal Penting Yang Perlu di Cantumkan dalam Daftar Riwayat Hidup
Ada beberapa poin hal penting yang harus dicantumkan di dalam membuat CV, diantaranya ialah sebagai berikut :
Identitas Diri
Identitas diri adalah hal yang utama yang di tuliskan dalam daftar riwayat hidup. Biasanya berisikan nama, tempat tanggal lahir, alamat, jenis kelamin, agama, kewarganegaraan, status pernikahan, email, dan nomor telepon.
Untuk alamat email anda buatlah sesingkat mungkin dan jangan berlebihaan. Karena dari format alamat email, Perusahaan sudah dapat menilai kualitas dari diri kita.
Contoh email yang baik :
Contoh email yang berlebihan :
Riwayat Pendidikan
Riwayat pendidikan berisikan tentang pendidikan yang pernah ditempuh. Di mulai dari awal masa pendidikan sampai pendidikan yang terakhir. Dalam hal ini umumnya terdiri dari dua macam yaitu pendidikan formal dan nonformal.
Pengalaman Kerja
Pengalaman kerja di tulis jika si pelamar pernah bekerja pada tempat kerja sebelumnya, untuk meyakinkan perusahaan yang dituju jika kalian mempunyai pengalaman kerja. Bagi yang belum memiliki pengalaman, data ini tidak perlu dituliskan.
Pengalaman Organisasi
Apabila si pelamar belum pernah mempunyai pengalaman bekerja sama sekali, seperti halnya pada kasus fresh graduate, biasanya pengalaman kerja diganti dengan pengalaman organisasi.
Keahlian Khusus
Hal ini cukup penting ,Keahlian khusus ini yang biasanya menjadi salah satu hal pertimbangkan atau bisa dikatakan menjadi lirikan oleh HRD perusahaan, karena tidak semua pelamar mempunyai keahlian sama dengan posisi bidang pekerjaan perusahaan.Contohnya seperti ahli mengoperasikan Ms.Office dan menggunakan komputer dengan baik.
Deskripsi Diri
Berisi hal menarik pada diri pencari kerja, saatnya untuk mempromosikan diri kepada HRD perusahaan yang membuka lowongan.Tarik minat HRD perusahaan tersebut dengan menerangkan keunggulan yang dimiliki secara ringkas dan menarik, maka kesempatan diterima dalam proses recruitment tersebut lebih besar.
Pas Foto
Di beberapa perusahaan membutuhkan data diri yang lengkap, termasuk foto wajah pelamarnya. Maka dari itu dianjurkan untuk memasang pas foto di bagian atas.
Keahlian Tambahan
Tulis juga keahlian tambahan yang dimiliki, sebagai bahan pertimbangan bagi HRD yang melakukan rekrutment. Keahlian tambahan yang sering dicari seperti bahasa asing dan keahlian komputer atau yang akan mendukung pekerjaan.Cantumkan saja semua kursus dan yang pernah diikuti yang membuat memiliki keahlian tambahan yang sesuai dengan posisi yang dilamar.
Prestasi Yang Pernah Dicapai
Jangan lupa cantumkan prestasi yang pernah dicapai, akademik maupun non akademik. Jelaskan prestasinya, tahun berapa dan siapa yang menyelenggarakan, jika itu prestasi non akademik. Jika prestasi akademik tulis saja apa prestasinya, tahun berapa dan saat pendidikan apa prestasi tersebut dicapai.
Langkah Penulisan Daftar Riwayat Hidup
Berikut ini langkah menulis CV yang benar agar diterima oleh HRD perusahaan perekrut karyawan:
- Gunakan kertas putih polos: Sebagai berkas kelengkapan lamaran pekerjaan sebaiknya gunakan kertas putih polos, ialah kertas A4 80 gram, hal ini agar fokus pembaca CV pada isinya bukan pada kertasnya.
- Buatlah rapi dan indah: . Buatlah format CV sesuai contoh tapi dengan rapi dan indah sehingga menarik perhatian.
- Perhatikan font (jenis huruf).Biasa digunakan font resmi seperti times new roman atau arial dengan ukuran 11 pt atau 12 pt,karena font sangat mempengaruhi kesan CV yang dibuat.
- Gunakan tata bahasa, tanda baca dan ejaan sesuai EYD.
- Gaya eksplisit lebih baik. Gunakan penulisan kalimat yang detail dan jelas saat membuat CV, jangan gunakan kiasan-kiasan yang rumit.
- Buat tidak lebih dari 2 halaman. Buatlah seperti contoh yang ada, singkat dan jelas sehingga tidak menjadi berlembar-lembar.
Contoh Daftar Riwayat Hidup
Daftar Riwayat Hidup Fresh Graduate
DAFTAR RIWAYAT HIDUP
Curicullum Vitae
BIODATA DIRI :
Nama : Gerry Artha Noki Tempat/Tanggal/Lahir : Bogor/20 Juni 1997 Alamat : Jl Agrowisata 1 No.21B Bandar Lampung No Handphone : 086233322211 Jenis Kelamin : Laki-laki Agama : Islam Warga Negara : Indonesia Status : Belum Menikah
Email :